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HR想拿高薪你得先学会避“坑”
那些年你所不熟悉的HR,到底价值何许?你又如何看待?一、那些年你所不熟悉的HR——WTF is HR?什么是HR?是执行圣意让人不寒而栗…
2019-04-18
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一个完整的案例教学设计需要这4...
要让培训更好地帮助学员解决问题,且将讲解内容转化为实战,就应该在知识的应用方面多下功夫,而运用教学案例是最好的选择之一。案例往往出现在所…
2019-04-18
阅读 1201
面试官的四大“坑人情结”你是怎么...
在面试的过程中,我们总会以一些“合理”的原因拒绝候选人。其实,换一个全新的角度来审视面试者,也许就会有不一样的结果。在面试的过程中,我们…
2019-04-18
阅读 989
成为优秀的HR我们在路上
当然在这条道理上的同仁,也有很多非常优秀的朋友,他们在不断努力和探寻HR如何体现价值、如何做企业领导的左膀右臂、如何推动企业战略的实现,…
2019-04-18
阅读 909
德鲁克:组织的目标在于使平凡的...
只有知道组织的真正任务是什么,才能更好地发挥领导力。组织的真正任务应该是什么?任何组织都不能依靠天才。天才总是稀缺的,依靠天才是靠不住的…
2019-04-18
阅读 1001
HRBP的崛起如何在互联时代抓住黄...
HRBP群体的崛起并不是什么偶然,一句中国的古话叫:凡欲成事,人谋居半。HRBP群体的崛起,价值的崛起,并不是什么偶然。他们的优秀与成长…
2019-04-18
阅读 920
你听过“费斯汀格法则”吗?多少人...
生活中有10%的事情是我们无法掌控的,而另外的90%却是我们能掌控的。美国社会心理学家费斯汀格(Festinger)有一个很出名的判断,…
2019-04-18
阅读 1059
腾讯HR的大数据实践
大数据在人力资源领域还是刚刚起步,下面这篇文章从平台建设、连接效能和方向牵引这三个方面简单介绍了腾讯在HR大数据领域的探索经验。大数据不…
2019-04-18
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